We zochten een onafhankelijk adviseur voor pensioenen. Op basis van de reviews kwamen we uit bij Pensioenvizier. De belofte dat er snel contact opgenomen zou worden klopte en hadden snel een afspraak via teams. Marcel legde goed uit wat hij voor ons kon betekenen en wat de kosten zijn. Na aanlevering van alle benodigde informatie kwam er een vervolg afspraak, ditmaal op kantoor. Er werd de tijd genomen om alles goed toe te lichten en al onze vragen te beantwoorden. We zijn zeer tevreden met de service en Marcel staat voor je klaar met advies. We zullen zeker gebruik maken van de online tools waartoe we toegang toe hebben. Mochten er nog vragen zijn dan kunnen we nog steeds bij Marcel terecht en dat is prettig. Kortom voor professioneel advies en goede uitleg ben je bij Pensioenvizier aan het juiste adres.
Het contact verloopt snel en goed. De presentatie die Marcel gegeven heeft voor zo’n 30 personen was zeer interessant, open en leuk gebracht. We hebben veel geleerd. Een aanrader!
Dat verschilt per pensioenregeling, maar het nabestaandenpensioen is meestal 70 procent van het te bereiken ouderdomspensioen. Let op! Ben je tussentijds één of meermalen van werkgever veranderd, dan bouw je over het algemeen geen volledig nabestaandenpensioen op. Dit komt omdat het nabestaandenpensioen vaak op risicobasis wordt verzekerd. Vaak is het zo dat “des te ouder je van werkgever wisselt, des te lager het nabestaandenpensioen”.
Wil je meer lezen over dit onderwerp? Klik dan hier.
